完善所监管企业负责人经营业绩考核制度，对所监管企业负责人进行年度和任期考核；根据国家和本省、市有关规定，提出国有企业收入分配制度改革的指导意见，承担调控所监管企业工资分配总体水平的工作，提出所监管企业负责人薪酬制度和激励办法并组织实施，规范所监管企业负责人职务消费和职工福利保障。

负责人：考核分配科科长 贾艳

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